泸州医学院卫生学校组织开展2023年新进教职工岗前培训

为加强泸州医学院卫生学校师资队伍建设，建设一支职业素养好、业务能力强、教学水平高、具有创新精神的青年教师队伍，10月25日—11月1日，泸州医学院卫生学校组织开展了教师发展“启航计划”之2023年新进教职工岗前培训，80余名新进教职工参培。

10月25日，泸州医学院卫生学校党委书记廖斌以《西南医科大学的昨天、今天和明天》为题作了培训第一讲，带领新职工回顾学校办学历史和文化传统，了解学校的发展现状和阶段特征，展望了学校的发展蓝图和未来愿景。他寄语青年教师要深化爱校荣校情怀，与学校内涵式高质量发展并肩同行。

10月26日至11月1日，系列培训的10场专题讲座和分享在城北校区第二会议室继续举行。

学校党委常委、副校长何涛作了《明晰内涵，创新路径——西南医科大学新医科建设实践》专题讲座，介绍了新医科建设的背景、意义、内涵及我校新医科建设的实践路径，引导新进教师扎根教学实践、探索教学创新，成为有情怀、责任、良知和温度的教育者。

全国优秀教师、基础医学院余崇林教授作了《如何上好一堂课》名师讲坛，分享了为师之道和教学经验，帮助新进教师更好地站上讲台。

学校第三届“敬业奉献模范”、临床医学院周杰教授作了《医大十年催奋进 建功立业新时代》分享，以亲身经历引导新进教职工主动学习、开阔视野、提高专业能力，将个人职业发展融入学校事业发展。

学校党委教师工作部·人事处部（处）长刘文胜、教务处处长郑小莉、科技处处长周翔宇分别作了《掌握人事政策 筑牢师德防线》《教学管理与基本规范》《科研小知识》讲座，向新进教职工介绍学校相关管理制度和平台，强调教师应不忘教书育人初心，严守师德师风底线，并谨记科研诚信和教学规范。

财务管理处雷喻婷、图书馆曾果果分别介绍了日常费用报销规范及注意事项、学校图书馆概况与资源利用方式，为新进教职工的工作和学习提供支持。教育评价与教师发展中心王茂娟介绍了学校“五位一体”教师发展体系，并作了“形成性评价”主题分享，明确形成性评价的含义、辨析相关概念。

本次培训还邀请了中国农业银行泸州直属支行的工作人员进行了电信诈骗防诈宣传，希望教职工自己注意防诈的同时积极对学生开展反诈宣传和教育。

整个培训内容丰富，及时解决了新进教职工的困惑与需求，帮助其尽快地转变身份、适应高校教育教学环境，也增进了教师间的交流互动。参培的新进教师纷纷表示，要立足新岗位，面向新时代，争做“四有”好老师，当好学生引路人，为建设特色鲜明的西部高水平医科大学做出积极贡献。